Vous trouverez ci-dessous la liste des offres d'emploi disponible au sein de notre entreprise.
Il est également possible de nous faire parvenir votre candidature spontanée.


Offres d'emplois disponibles

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Annonce publiée le 11 mai 2022 - Administratif - Support administratif
Commis administratif - Siège social, La Tuque - Haute-Mauricie - Permanent - Jour
Commis administratif
Siège social, La Tuque
Haute-Mauricie
Permanent - Jour
Administratif - Support administratif
Un atout
Haute-Mauricie
37 heures
Jour;
Dès que possible
11 mai 2022


- Avoir terminé un DEP en administration et/ou comptabilité OU toute autre expérience équivalente ;
- Faire preuve d'une connaissance niveau modéré-élevé du logiciel EXCEL ;
- Être en mesure d’utiliser les autres logiciels de la Suite Office (Word, PowerPoint, etc.) ;
- Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
- Faire preuve d’autonomie ;
- Être en mesure de travailler avec un respect d’échéances ;
- Avoir d’excellentes aptitudes de travail d’équipe.


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Gestion Rémabec inc. (siège social à La Tuque) est à la recherche d’un(e) candidat(e) pour combler le poste suivant : Commis administratif. Joins-toi à une équipe qui a à cœur le travail de qualité et de relever les défis qui se présentent au quotidien !

Le ou la candidat(e) devra :


- Valider les cartes de compétences, taux, heures CCQ ;

- Procéder aux changements de taux des salaires, vacances à payer et d’allocations à ajouter ;

- Validation changement des taux syndiqués ;

- Faire les validations trimestrielles des taux CSST ;

- Valider le calcul des vacances pour le début et la fin d’emploi ;

- Validation des ententes des actionnaires, (taux, vacances, etc.) ;

- Effectuer les vérifications de changements de taux de fond de service de santé ;

- Effectuer le calcul d’ajustement du taux CSST ;

- Être en charge de la validation des données concernant les vacances ;

- Assurer un soutien administratif concernant les classifications CSST auprès des filiales et de la CNESST ;

- Au besoin, assurer un soutien administratif aux employés concernant leur relevé d’emploi, ainsi qu’à Service Canada ;

- Tout autre tâche qui pourrait être demandée par le superviseur.

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Annonce publiée le 5 mai 2022 - Opérations forestières - Technicien forestier
Commis administratif à l'approvisionnement - Opérations forestières, secteur Lac-St-Jean (Dolbeau) - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - Jour
Commis administratif à l'approvisionnement
Opérations forestières, secteur Lac-St-Jean (Dolbeau)
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - Jour
Opérations forestières - Technicien forestier
3 à 5 années d'expérience
Saguenay Lac-Saint-Jean
40 heures
Jour;
Dès que possible
5 mai 2022


- Détenir un DEC en aménagement de la forêt ou une qualification équivalente jumelée à plus de 3 ans d'expérience ;

- Avoir de bonnes connaissances des principes comptables et de la finance ;

- Être apte à assumer un haut niveau de confidentialité ;

- Faire preuve de débrouillardise et d'autonomie ;

- Avoir de très bonnes aptitudes avec la suite Office, surtout Excel ;

- Être en mesure de se servir du logiciel GIS (un atout).


- Salaire compétitif, à discuter selon expérience ;

- Assurances collectives (vie, invalidité, médicaments, etc.) ;

- Bel environnement de travail et ambiance conviviale !

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CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Rébec inc, une filiale du Groupe Rémabec inc. est présentement en recherche de candidats afin de combler un poste d'Adjoint(e)-analyste à la direction de l'approvisionnement forestier. Voici quelques-unes des tâches que devra accomplir le/la candidat(e) :


- Analyse des lots mis en vente par le BMMB pour recommandations ;

- Établir la valeur des parcelles de terrain en vue des négociations ;

- Participer activement à la préparation et suivi des budgets d'approvisionnement forestier ;

- Analyser et expliquer les écarts de budgets au niveau des coûts ;

- Apporter son expertise en géomatique ;

- Monter des bases de données et des chiffriers utiles à l'étude d'enjeux reliés à l'approvisionnement forestier ;

- Supporter le directeur d'approvisionnement forestier.

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Annonce publiée le 29 avril 2022 - Opérations forestières - Infirmier
Commis infirmier(ère) - Opérations forestières, secteur Côte-Nord (camp Brooch) - Côte-Nord - Permanent - 8/6
Commis infirmier(ère)
Opérations forestières, secteur Côte-Nord (camp Brooch)
Côte-Nord
Permanent - 8/6
Opérations forestières - Infirmier
Un atout
Côte-Nord
Jour;
Dès que possible
29 avril 2022


- Capacité à garder son sang-froid ;
- Avoir un bon jugement ;
- Bonne aptitude à engager une relation d’aide ;
- Être une personne qui fait preuve d'une grande confidentialité ;
- Apprécier le travail administratif.

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- Diplôme d’études collégiales en soins infirmiers ;
- Membre de l’Ordre des Infirmiers et Infirmières du Québec.



- Horaire 8-6 de jour ;
- Logé et nourri en camp forestier ;
- Salaire à discuter selon le ou la candidate.


RÉBEC INC., filiale du Groupe Rémabec, est actuellement à la recherche d'un(e) commis infirmier(ère) pour compléter son équipe au camp Brooch sur la Côte-Nord. Sous la supervision du surintendant de camp, le/la titulaire administre les premiers soins et premiers secours et collabore avec la direction au suivi des activités en santé et sécurité au travail. Il est également en charge des tâches administratives du camp.

Voici quelques tâches que le ou la candidate aura à accomplir :

- Siéger au comité de santé sécurité à titre de secrétaire, rédiger les procès-verbaux et en assurer le suivi ;

- Participer et assurer le suivi du programme des mesures d’urgence (incendie, blessé en forêt) ;

- Collaborer avec le personnel cadre à l’analyse des rapports d’enquête d’accident;

- Faire l’inventaire et commander le matériel requis pour le camp via le système de commande NAV ;

- Participer à l’élaboration des simulations du plan d’urgence en forêt et remplir le rapport ;

- Engager les nouveaux employés et effectuer les mouvements de main d`œuvre ;

- Recueillir quotidiennement les données relatives au carburant et les acheminer au siège social via internet ;

- Compiler les factures de repas et téléphone pour chaque période et acheminer au personnel administratif.

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Annonce publiée le 26 avril 2022 - Manufacturier - Magasinier
Commis magasinier(ère) - Arbec, usine Parent - Haute-Mauricie - Permanent - Jour
Commis magasinier(ère)
Arbec, usine Parent
Haute-Mauricie
Permanent - Jour
Manufacturier - Magasinier
Un atout
Haute-Mauricie
40 heures
Jour;
Dès que possible
26 avril 2022


- Expérience pertinente dans un rôle similaire ;
- Sens des responsabilités et de la débrouillardise ;
- Autonomie dans la gestion du temps et des délais ;
- Faire preuve de rigueur et avoir une méthode de travail structurée ;
- Facilité à travailler en équipe et bonne capacité de communication avec les clients internes ;
- Excellentes compétences de planification et d'organisation.


- Conditions en fonction de l'expérience du / de la candidat(e) ;
- Gamme d'avantages sociaux ;
- Nourri et hébergé aux frais de la compagnie dans un complexe d'hébergement dernier cri ;
- Horaire de travail 7-7 ou 4-3 selon les dispositions du ou de la candidate ;
- Transport payé.


Arbec Bois d'oeuvre inc. - Usine Parent, filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche de candidat(e)s afin d'occuper le poste suivant : commis magasinier(ère). Sous la responsabilité du directeur des achats et en équipe avec l’acheteur le magasinier est responsable de maintenir et de contrôler l'inventaire des pièces et du matériel de production tout en respectant les procédures et les règles d’approvisionnement d’Arbec Bois d’œuvre.

TÂCHES et RESPONSABILITÉS :

- Gérer la réception, l'identification ainsi que les sorties du matériel en optimisant la localisation ;
- Effectuer le suivi des équipements en location avec le support du département de l'approvisionnement et de l'entretien ;
- Respecter, connaître et promouvoir les règlements et politiques en matière de gestion des inventaires et de santé et sécurité ;
- Assurer la propreté et l'ordre du magasin et de l'atelier ;
- Respecter les consignes, politiques et procédures de la compagnie.

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Annonce publiée le 14 avril 2022 - Administratif - Finances et comptabilité
Comptable - Siège social, La Tuque - Haute-Mauricie - Permanent - Jour
Comptable
Siège social, La Tuque
Haute-Mauricie
Permanent - Jour
Administratif - Finances et comptabilité
3 à 5 années d'expérience
Haute-Mauricie
39 heures
Jour;
Dès que possible
14 avril 2022


- Détenir un baccalauréat en administration des affaires option comptabilité ou finances ;

- Avoir obtenu le titre CPA est un atout ;

- Avoir de bonnes affinités avec l’informatique et la suite Office ;

- Être minutieux(se), rigoureux(se) ;

- Faire preuve d'un sens de l'analyse développé.


- Avantages sociaux et salaires concurrentiels ;

- Équipe de plus de 15 comptables passionnés.

_______________________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


GESTION RÉMABEC INC. est présentement à la recherche d'un(e) comptable pour compléter son équipe au siège social. Sous la supervision du directeur des finances, le/la titulaire du poste est responsable de tout l’aspect financier et comptable.


Le ou la candidat(e) devra :


- S'assurer de la conformité et de l'intégrité du cycle comptable ;

- Procéder à l'analyse des résultats financiers et l'explication des variances ;

- Participer et animer les réunions hebdomadaires de gestion ;

- Rédiger différents rapports (hebdos, mensuels);

- Travailler avec le directeur sur l'optimisation des résultats financiers de la division;

- Participer au processus budgétaire ;

- Effectuer la réconciliation des comptes de bilan ;

- Faire le suivi et la comptabilisation des dépenses sur les projets en capital ;

- Toute autre tâche connexe à livrer au directeur des finances.

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Annonce publiée le 27 avril 2022 - Administratif - Finances et comptabilité
Comptable - Bureau administratif - Arbec, Bois d'oeuvre inc. - Mauricie - Permanent - Jour
Comptable
Bureau administratif - Arbec, Bois d'oeuvre inc.
Mauricie
Permanent - Jour
Administratif - Finances et comptabilité
1 à 2 années d'expérience
Mauricie
40 heures
Jour;
Dès que possible
27 avril 2022


- Baccalauréat en sciences comptables et titre C.A. ;

- 1 à 3 années d’expérience pour occuper ce poste ;

- Bonne connaissance du logiciel Excel ;

- Excellentes aptitudes pour le travail d’équipe ;

- Détenir une bonne discipline et faire preuve d'une bonne rigueur ;

- Sens des responsabilités et autonomie dans la gestion du temps et des délais.


- Horaire de jour ;

- Avantages sociaux ;

- Salaires compétitifs ;

- Conciliation travail/famille ;

- Équipe dynamique avec une belle ambiance de travail !


ARBEC, BOIS D’ŒUVRE INC., division manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche d'un(e) candidat(e) afin de combler un poste de comptable.

Situé au bureau chef de St-Sévérin au sein de notre département des finances, le/la titulaire du poste aura les responsabilités suivantes :

- S’assurer de la conformité et de l’intégrité du cycle comptable d'une de nos divisions ;

- Procéder à l’analyse des résultats financiers et l’explication des variances ;

- Participer aux réunions hebdomadaires de gestion ;

- Rédiger différents rapports (hebdos, mensuels) ;

- Travailler avec le directeur sur l’optimisation des résultats financiers de la division ;

- Participer au processus budgétaire ;

- Effectuer la réconciliation des comptes de bilan ;

- Faire le suivi et la comptabilisation des dépenses sur les projets en capital ;

- Toute autre tâche connexe demander par le directeur des finances.

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Annonce publiée le 11 mai 2022 - Administratif - Finances et comptabilité
Comptable junior - Bureau administratif - Arbec, Bois d'oeuvre inc. - Arbec, Bois d'Oeuvre inc. - Permanent - de jour
Comptable junior
Bureau administratif - Arbec, Bois d'oeuvre inc.
Arbec, Bois d'Oeuvre inc.
Permanent - de jour
Administratif - Finances et comptabilité
0 à 1 ans d'expérience
Arbec, Bois d'Oeuvre inc.
40 heures
Jour;
Dès que possible
11 mai 2022


- Baccalauréat en sciences comptables, en vue d'obtenir son titre C.A. ;

- Détenir une bonne connaissance du logiciel Excel ;

- Excellentes aptitudes pour le travail d’équipe ;

- Détenir une bonne discipline et faire preuve d'une bonne rigueur ;

- Sens des responsabilités et autonomie dans la gestion du temps et des délais.


- Horaire de jour ;

- Avantages sociaux ;

- Salaires compétitifs ;

- Conciliation travail/famille ;

- Équipe dynamique avec une belle ambiance de travail !


ARBEC, BOIS D’ŒUVRE INC., division manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche d'un(e) candidat(e) afin de combler un poste de comptable junior.

Situé au bureau chef de St-Sévérin au sein de notre département des finances, le/la titulaire du poste aura les responsabilités suivantes :

- Faire des écritures de journal et des entrées dans le système comptable ;
- Produire des rapports de gestion pour la direction ;
- Supporter le contrôleur et le directeur des finances dans le processus de publication des états financiers ;
- Travailler étroitement avec le département de production dans l'amélioration des processus administratifs ;
- Structurer et documenter les processus financiers ;
- S’impliquer dans différents projets d’amélioration concernant le département de finances ;
- Toute autre tâche connexe.

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Annonce publiée le 15 avril 2022 - Opérations forestières - Contremaître forestier
Contremaître de coupe (récolte) - Opérations forestières, secteur Lac-St-Jean (Dolbeau) - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - De jour
Contremaître de coupe (récolte)
Opérations forestières, secteur Lac-St-Jean (Dolbeau)
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - De jour
Opérations forestières - Contremaître forestier
3 à 5 années d'expérience
Saguenay Lac-Saint-Jean
44 heures
Jour;
Dès que possible
15 avril 2022


- Diplôme d’études secondaires complété ;

- DEP en Aménagement de la forêt ou DEC en Aménagement de la ressource forestière ;

- 2 à 4 années d’expérience dans le domaine forestier (un atout) ;

- Connaissance des logiciels de la Suite Office, d’ARC VIEW OU ARC GIS et la plateforme Web (un atout).


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


RÉBEC INC., filiale du Groupe Rémabec recherche actuellement un CONTREMAÎTRE DE COUPE. Le/la titulaire du poste voit au bon fonctionnement des activités de récolte sous sa supervision en ce qui a trait aux opérations forestières en périphérie des villes du Saguenay Lac-St-Jean.


Le ou la titulaire du poste devra:

- Préparer : les rapports qualité de productivité de ses équipes de récolte à chaque semaine, les rapports d’accidents, les suivis et comptes rendus de surface de récolte sur les cartes et ou logiciels ;

- S'assurer de la récupération de la matière ligneuse non utilisée, de la protection, de la régénération préétablie, de l’occupation des sentiers de la machinerie et du respect des normes des différents types de coupe ;

- Superviser la préparation des suivis et rapports pour le plan de qualité de matière première ;

- S’assurer de transmettre l’information à son personnel sur la sécurité, les nouvelles normes et lois ainsi que sur les objectifs de la compagnie ;

- Baliser les secteurs de coupe en se référant aux cartes, aux photos géoréférencées, aux GPS et aux topofil ;

- Effectuer une inspection visuelle du terrain avant de débuter les opérations de coupe et faire une planification journalière des opérations ;

- S’assurer que les piles de bois sont identifiées pour le transport (entrepreneurs, essence, etc.) ;

- Analyser les cartes et photographies aériennes ;

- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Annonce publiée le 22 avril 2022 - Manufacturier - Superviseur des opérations (contremaître)
Contremaître | Contremaîtresse de production - Arbec, usine L'Ascension - Opérations forestières (secteurs Saguenay/Lac-St-Jean et Côte-Nord) - Permanent - Jour, nuit, rotation
Contremaître | Contremaîtresse de production
Arbec, usine L'Ascension
Opérations forestières (secteurs Saguenay/Lac-St-Jean et Côte-Nord)
Permanent - Jour, nuit, rotation
Manufacturier - Superviseur des opérations (contremaître)
0 à 1 ans d'expérience
Opérations forestières (secteurs Saguenay/Lac-St-Jean et Côte-Nord)
42 heures
Jour; Soir; Nuit; Rotatif;
Dès que possible
22 avril 2022


- Détenir un AEC en transformation du bois ou une qualification jugée équivalente jumelée à plusieurs années d’expérience ;
***Toute expérience ou qualification pertinente sera considérée.
- Faire preuve d’un grand leadership et d’une capacité à mobiliser et influencer positivement son entourage ;
- Avoir d’excellentes aptitudes à discerner les enjeux et agir selon les priorités ;
- Être doté d'une grande réactivité et être en mesure de coordonner les ressources efficacement ;
- Détenir une grande autonomie et une bonne débrouillardise ;
- Capacité à comprendre sa place, être un représentant engagé des orientations de l'organisation.


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


ARBEC BOIS D'OEUVRE (USINE L'ASCENSION), filiale manufacturière du Groupe Rémabec est à la recherche d'un/une candidat(e) pour combler le poste suivant : Contremaître de production.

Le ou la candidat(e) devra:

- Veiller à la bonne marche des opérations sur son quart de travail ;
- S'assurer que son équipe travaille dans l’optique d’atteindre les objectifs fixés par l’organisation ;
- Répondre aux besoins de ses travailleurs et agir comme support auprès d’eux pour qu’ils atteignent les standards de la compagnie ;
- Assurer le traitement efficace et optimal des arrêts de production avec son équipe ;
- Effectuer la gestion administrative de son personnel ;
- Réaliser toute autre tâche connexe.

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Annonce publiée le 10 mai 2022 - Opérations forestières - Ingénieur forestier
Coordonnateur(trice) à la planification forestière - Siège social, La Tuque - Haute-Mauricie - Permanent - Jour
Coordonnateur(trice) à la planification forestière
Siège social, La Tuque
Haute-Mauricie
Permanent - Jour
Opérations forestières - Ingénieur forestier
1 à 2 années d'expérience
Haute-Mauricie
40 heures
Jour;
Dès que possible
10 mai 2022


- Détenir un baccalauréat en génie forestier ou dans un domaine connexe ;
- Idéalement posséder une année d’expérience pertinente en planification forestière ;
- Connaissance des enjeux associées aux communautés autochtones ;
- Connaissance des lois, règlements, normes et enjeux applicables aux travaux forestiers ;
- Être membre de l’OIFQ ou en voie de le devenir ;
- Détenir un permis de conduire valide (classe 5) ;
- Disponible pour des déplacements en forêt.

______________________________


SAVOIR-ÊTRE :

- Être un excellent communicateur ;
- Avoir du leadership, de l’entregent ;
- Autonomie et débrouillardise ;
- Ponctualité et sens des responsabilités.


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


RÉBEC INC. est présentement à la recherche de candidats afin de combler un poste de coordonnateur(trice) à la planification forestière. Relevant du Chef Forestier région Mauricie, le coordonnateur(trice) à la planification forestière est responsable de l’ensemble des activités liées à la planification forestière d’une UAF en Mauricie.


TÂCHES et RESPONSABILITIÉS :

- Superviser et coordonner les personnes sous sa responsabilité ;
- Assurer le respect et l’application des politiques en matière de santé sécurité et environnement ;
- Participer à la mise en place des orientations stratégiques, tactiques et opérationnelles forestières ;
- Participer à la planification de la programmation annuelle (PRAN) et aux suivis des opérations forestières annuelles ;
- Représenter l’organisation sur différents comités régionaux, tables opérationnelles ;
- Participer au maintien et contribuer à l’amélioration du SGE et des certifications ISO, FSC (Mauricie) et SFI.

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Annonce publiée le 21 mars 2022 - Opérations forestières - Cuisinier
Cuisinier(ère) | Aide-cuisinier(ère) - Motel de la Rivière - Mauricie - Permanent - Jour et soir
Cuisinier(ère) | Aide-cuisinier(ère)
Motel de la Rivière
Mauricie
Permanent - Jour et soir
Opérations forestières - Cuisinier
Un atout
Mauricie
40 heures
Jour; Soir;
Dès que possible
21 mars 2022


- Expérience en cuisine un atout ;

- Faire preuve d'autonomie ;

- Être dynamique.


- Avantages sociaux ;

- Taux horaire concurrentiels ;

- Nouvelle cuisine avec équipements NEUFS ;

- Horaire du lundi au vendredi.


Motel de la Rivière, filiale du groupe Rémabec, est à la recherche d’un cuisinier(ère) pour joindre les rangs de sa super équipe. Tu es dynamique, créatif et tu aimes relever des nouveaux défis, cet emploi est pour toi!

Le ou la candidat(e) devra assurer les tâches suivantes :


- Servir les déjeuners, préparer les dîners et soupers ;

- Entretenir la cuisine et les aires communes ;

- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Annonce publiée le 12 avril 2022 - Opérations forestières - Cuisinier
Cuisiniers(ères) - Opérations forestières - Opérations forestières - Permanent - Selon le secteur
Cuisiniers(ères)
Opérations forestières
Opérations forestières
Permanent - Selon le secteur
Opérations forestières - Cuisinier
Aucune
Opérations forestières
45 heures
Jour;
Dès que possible
12 avril 2022


- Dynamique ;

- Aimer la nature ;

- Faire preuve d'autonomie et de rigueur ;

- Aimer le travail d'équipe ;

- Être ponctuel.


- Horaire du lundi au vendredi ;

- Taux horaires concurrentiels avec augmentation annuelle ;

- Possibilité de cotiser au régime de retraite collectif ;

- Parmi les postes à combler, certains sont saisonniers et d'autres permanents ;

- La date d’entrée en fonction varie entre le 18 avril 2022 et le 2 mai 2022 selon les secteurs et les postes.


Rébec inc. filiale du Groupe Rémabec, est en période de recrutement pour ses cuisines en Mauricie, au Lac-St-Jean et sur la Côte-Nord. Nous sommes à la recherche de candidats motivés, pour monter ou consolider quelques brigades de cuisine dans nos camps forestiers à titre de cuisinier ou cuisinière. Nous cherchons du personnel dynamique, ayant le désir de relever le défi de la cuisine en forêt.

Les cuisiniers(ères) auront pour mandat d’accompagner le chef dans la préparation des repas, de faire le service des déjeuners, d’effectuer la préparation des lunchs et de faire l’entretien de la cuisine et des aires de service.

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Annonce publiée le 21 mars 2022 - Manufacturier - Électrique
Électricien(ne) industriel(le) - Industries John Lewis Ltée - Mauricie - Permanent - Variable
Électricien(ne) industriel(le)
Industries John Lewis Ltée
Mauricie
Permanent - Variable
Manufacturier - Électrique
1 à 2 années d'expérience
Mauricie
40 heures
Jour; Soir; Nuit; Fin de semaine;
Dès que possible
21 mars 2022


- DEP ou DEC en Électricité et instrumentation ; ou expérience de travail dans le domaine ;
- Posséder une licence électrique; (CÉ, licence C ) un atout ;
- Expérience d’une (1) à deux (2) années dans un milieu industriel un atout
- Connaissance des automates « OmRon » et « Allen Bradley » sera considérée comme un atout.

______________________________


QUALITÉS ET APTITUDES :

- Comportement axé sur sa sécurité et celle de ses confrères de travail ;
- Autonomie décisionnelle ;
- Démontrer un sens élevé des responsabilités et de l’organisation ;
- Être dynamique et posséder un intérêt pour les défis organisationnels et changements technologiques.


- Quarts rotatifs de semaine ou fin de semaine ;

- Avantages sociaux compétitifs (régime de retraite, assurances collectives, etc.) ;

- Salaire selon la convention collective en vigueur.( allant jusqu'à 37.10$/h) ;

- Prime de soir, nuit et fin de semaine.


INDUSTRIES JOHN LEWIS LTÉE, filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler un poste d'électricien(ne).

Sous l’autorité du superviseur électrique, le titulaire du poste a pour principales responsabilités de :

- Supporter les opérations et effectuer les activités de dépannage / réparation en cas de bris d’équipement ;

- Réaliser les inspections des équipements électriques et des instruments de procédés ;

- Effectuer les entretiens préventifs (moteur, vérification et calibration des instruments, etc.) ;

- Réaliser le diagnostic et la réparation de composantes électriques / instruments ;

- Réaliser divers projets d’amélioration ;

- Lors des arrêts, réaliser les travaux d'entretien et assister pour le nettoyage interne des équipements ainsi que l’opération ;

- Travailler en équipe dans un groupe de travail multidisciplinaire, de façon sécuritaire et dans le respect des règlements ;

- Participer à l'organisation du travail et maintien de son environnement de travail dans la propreté et le bon ordre ;

- Accomplir toute autre tâche connexe à son poste, sur demande de ses supérieurs immédiats.

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Annonce publiée le 5 mai 2022 - Manufacturier - Électrique
Électricien(ne) industriel(le) - Arbec, usine Saint-Roch - Mauricie - Permanent - Jour, nuit, rotation
Électricien(ne) industriel(le)
Arbec, usine Saint-Roch
Mauricie
Permanent - Jour, nuit, rotation
Manufacturier - Électrique
Un atout
Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
5 mai 2022


- DEP ou DEC en Électricité et instrumentation ;
- Posséder une licence compagnon (OBLIGATOIRE) ;
- Expérience d’une (1) à deux (2) années dans un milieu industriel ;
- Connaissance des automates « OmRon » et « Allen Bradley » sera considérée comme un atout.
______________________________

QUALITÉS ET APTITUDES:

- Comportement axé sur sa sécurité et celle de ses confrères de travail ;
- Avoir une bonne autonomie décisionnelle ;
- Démontrer un sens élevé des responsabilités et de l’organisation ;
- Être dynamique et posséder un intérêt pour les défis organisationnels et changements technologiques.


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC. (usine St-Roch), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler un poste d'électricien(ne).

Sous l’autorité du superviseur entretien, le titulaire du poste a pour principales responsabilités de :

- Supporter les opérations et effectuer les activités de dépannage / réparation en cas de bris d’équipement ;
- Réaliser les inspections des équipements électriques et des instruments de procédés ;
- Effectuer les entretiens préventifs (moteur, vérification et calibration des instruments, etc.) ;
- Réaliser le diagnostic et la réparation de composantes électriques / instruments ;
- Lors des arrêts, réaliser les travaux d'entretien et assister pour le nettoyage interne des équipements ainsi que l’opération ;
- Travailler en équipe dans un groupe de travail multidisciplinaire, de façon sécuritaire et dans le respect des règlements ;
- Réaliser divers projets d’amélioration ;
- Participer à l'organisation du travail et maintien de son environnement de travail dans la propreté et le bon ordre ;
- Accomplir toute autre tâche connexe à son poste, sur demande de ses supérieurs immédiats.

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Annonce publiée le 26 avril 2022 - Manufacturier - Électrique
Électricien(ne) industriel(le) - Arbec, usine Port-Cartier - Côte-Nord - Permanent - 3-2-2-3 ou 4-3
Électricien(ne) industriel(le)
Arbec, usine Port-Cartier
Côte-Nord
Permanent - 3-2-2-3 ou 4-3
Manufacturier - Électrique
Un atout
Côte-Nord
42 heures
Jour; Nuit; Rotatif;
Dès que possible
26 avril 2022


- Faire preuve d'autonomie ;

- Avoir de bonnes aptitudes pour le travail d’équipe ;

- Détenir une bonne rigueur ;

- Avoir de l'expérience en milieu industriel (un atout) ;

- Diplôme d’études professionnels en électricité.


- Salaire selon la convention collective en vigueur ;
- Assurances collectives ;
- Avantages sociaux.


ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC. (usine Port-Cartier), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler un poste d'électrotechnicien(ne).

Le ou la candidat(e) aura la responsabilité d'effectuer les tâches suivantes et toute autre tâche connexe demandée par la direction :

- Programmer, diagnostiquer et réparer les systèmes automatisés complexes ;

- Effectuer la maintenance préventive et la réparation des composantes électriques et électroniques industrielles ;

- Offrir un encadrement et le support requis aux unités opérationnelles, en fonction de son expertise ;

- Participer à des projets d'amélioration et d'optimisation de la production.

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Annonce publiée le 22 avril 2022 - Manufacturier - Électrique
Électricien(ne) industriel(le) ou électrotechnicien - Arbec, usine Saint-Séverin - Mauricie - Permanent - Temps plein
Électricien(ne) industriel(le) ou électrotechnicien
Arbec, usine Saint-Séverin
Mauricie
Permanent - Temps plein
Manufacturier - Électrique
3 à 5 années d'expérience
Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
22 avril 2022


- Faire preuve d'autonomie ;

- Avoir de bonnes aptitudes pour le travail d’équipe ;

- Détenir une bonne rigueur ;

- Avoir de l'expérience en milieu industriel (un atout) ;

- Diplôme d’études collégiales (DEC) en électricité ;

- Certificat licence compagnon hors construction obligatoire.


- Salaire de 28.88$ à 35.50$ ;

- Avantages sociaux ;

- Horaire du lundi au vendredi.

_________________________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Arbec Bois d'Oeuvres Inc. (Usine St-Séverin), filiale manufacturière de Groupe Rémabec, est à la recherche d'un/une candidat(e) pour combler le poste suivant : Électricien industriel ou électrotechnicien.

Sous l’autorité du superviseur du département électrique et en étroite collaboration avec le superviseur de production et le surintendant général, le/la titulaire du poste devra :

- Effectuer l’entretien préventif et prédictif sur les différents équipements de l’usine ;

- Améliorer, optimiser, diagnostiquer et réparer différents équipements de contrôle (drive, automate, systèmes distribués, etc.) ;

- Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail, environnement et qualité ;

- Faire les bons de travail ;

- Répondre aux appels de services le plus rapidement possible ;

- Suivre l'entretien des pièces et des équipements.

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Annonce publiée le 21 mars 2022 - Manufacturier - Électromecanique
Électromécanicien(ne) - Industries John Lewis Ltée - Mauricie - Permanent - Sur rotation
Électromécanicien(ne)
Industries John Lewis Ltée
Mauricie
Permanent - Sur rotation
Manufacturier - Électromecanique
Un atout
Mauricie
40 heures
Jour; Soir; Nuit; Fin de semaine; Rotatif; Sur appel;
Dès que possible
21 mars 2022


- Posséder un D.E.P. ou un D.E.C en Électromécanique de systèmes automatisés ou expérience reconnue ;

- OU de l'expérience dans le domaine.


- Quarts rotatifs de semaine ou fin de semaine ;

- Programme annuel d'achats d'outils ;

- Possibilité d'obtenir sa licence CÉ ( certificat en électricité) ;

- Avantages sociaux compétitifs (régime de retraite, assurances collectives, etc.) ;

- Salaire selon la convention collective en vigueur.( allant jusqu'à 34.28$/h) ;

- Prime de soir, nuit et fin de semaine.




INDUSTRIES JOHN LEWIS LTÉE, filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche de CANDIDATS qui viendront compléter l'équipe (appellation interne : électronicien).


- Effectuer l'ajustement et le suivi du système de vision artificielle ;

- Assurer la continuité de la production ;

- Diagnostiquer les problèmes sur les équipements et apporter les correctifs et solutions nécessaires ;

- Participer à la maintenance préventive des équipements.

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Annonce publiée le 7 avril 2022 - Manufacturier - Électromecanique
Électrotechnicien(ne) - Savco inc. - Haute-Mauricie - Permanent - Lundi au jeudi
Électrotechnicien(ne)
Savco inc.
Haute-Mauricie
Permanent - Lundi au jeudi
Manufacturier - Électromecanique
Un atout
Haute-Mauricie
44 heures
Jour;
Dès que possible
7 avril 2022


- Être axé sur sa sécurité et celle de ses collègues de travail ;

- Avoir un sens élevé des responsabilités et de l’organisation ;

- Être dynamique et posséder un intérêt pour les défis organisationnels et changements technologiques.

____________________________


APTITUDES :

- Posséder un D.E.C. en Génie Électrique ou DEC en système automatisé ou un D.E.P en électromécanique (licence C un atout) ;

- Détenir une expérience dans un milieu industriel est un atout ;

- Posséder de bonnes connaissances au niveau des automates programmables et en instrumentation et contrôle (Allen Bradley, Omron) ;

- Avoir de bonnes aptitudes manuelles et physiques.


- Possibilité d'avancement ;

- Possibilité d'obtenir sa licence CÉ (certificat en électricité) avec une formation à l'interne ;

- Bonus de production offert ;

- Salaire selon l'expérience du ou de la candidat(e).


SAVCO INC. , filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler un poste d'électrotechnicien(ne). Le ou la candidat(e) aura comme responsabilité de :


- Programmer, diagnostiquer et réparer les systèmes automatisés complexes ;

- Effectuer la maintenance préventive et la réparation des composantes électriques et électroniques industrielles ;

- Offrir un encadrement et le support requis aux unités opérationnelles, en fonction de son expertise ;

- Maintenir à jour la portion électrique du système de cadenassage ;

- Surveiller les performances des machines et des systèmes automatisés ;

- Maintenir à jour les plans électriques.

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Annonce publiée le 23 avril 2022 - Manufacturier - Électrique
Électrotechnicien(ne) - Arbec, usine Saint-Roch - Mauricie - Permanent - Variable
Électrotechnicien(ne)
Arbec, usine Saint-Roch
Mauricie
Permanent - Variable
Manufacturier - Électrique
Un atout
Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
23 avril 2022


- Faire preuve d'autonomie ;

- Avoir de bonnes aptitudes pour le travail d’équipe ;

- Détenir une bonne rigueur ;

- Avoir de l'expérience en milieu industriel (un atout) ;

- Diplôme d’études collégiales (DEC) en électricité ;

- Certificat licence compagnon hors construction obligatoire.


- Salaire selon la convention collective en vigueur ;

- 40 heures / semaine ;

- Emploi permanent ;

- Quart de travail, jour, soir, nuit.


ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC. (usine St-Roch), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler un poste d'électrotechnicien(ne).

Le ou la candidat(e) aura la responsabilité d'effectuer les tâches suivantes et toute autre tâche connexe demandée par la direction :

- Programmer, diagnostiquer et réparer les systèmes automatisés complexes ;

- Effectuer la maintenance préventive et la réparation des composantes électriques et électroniques industrielles ;

- Offrir un encadrement et le support requis aux unités opérationnelles, en fonction de son expertise ;

- Participer à des projets d'amélioration et d'optimisation de la production.

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Annonce publiée le 6 avril 2022 - Manufacturier - Électrique
Électrotechnicien(ne) - Arbec, usine Trois-Rivières - Mauricie - Permanent - Variable
Électrotechnicien(ne)
Arbec, usine Trois-Rivières
Mauricie
Permanent - Variable
Manufacturier - Électrique
0 à 1 ans d'expérience
Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
6 avril 2022


- Faire preuve d'autonomie ;
- Être dynamique ;
- Démontrer un intérêt pour les nouvelles technologies et pour élargir ses champs de compétences ;
- Comportement axé sur sa sécurité et celle de ses collègues de travail.

_________________

APTITUDES :

- DEP en électricité et instrumentation (UN ATOUT) ;
- Détenir une licence de maître électricien ou être en processus de l'acquérir ;
- Expérience pertinente en milieux industriel est un atout.


- Salaire de 33.66 $ à 36.39 $ ;

- Horaire avec quarts de travail rotatifs ;

- Gamme complète d'avantage sociaux.


ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC. (usine Trois-Rivières), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler un poste d'électrotechnicien(ne).

Le ou la candidat(e) aura la responsabilité d'effectuer les tâches suivantes et toute autre tâche connexe demandée par la direction :

- Programmer, diagnostiquer et réparer les systèmes automatisés complexes ;

- Effectuer la maintenance préventive et la réparation des composantes électriques et électroniques industrielles ;

- Offrir un encadrement et le support requis aux unités opérationnelles, en fonction de son expertise ;

- Participer à des projets d'amélioration et d'optimisation de la production.

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Annonce publiée le 27 avril 2022 - Manufacturier - Électromecanique
Électrotechnicien(ne) - Arbec, usine Parent - Haute-Mauricie - Permanent - Rotatif/ 12 heures
Électrotechnicien(ne)
Arbec, usine Parent
Haute-Mauricie
Permanent - Rotatif/ 12 heures
Manufacturier - Électromecanique
Un atout
Haute-Mauricie
40 heures
Jour; Soir; Nuit; Fin de semaine; Rotatif;
Dès que possible
27 avril 2022


- DEP en électricité et instrumentation ou DEC en génie électrique (licence C un atout) ;

- Posséder un minimum d’expérience dans l’industrie manufacturière (préférablement dans l’industrie du sciage) ;

- Être autonome et savoir gérer les priorités ;

- Être en mesure de travailler sécuritairement en accord avec les valeurs de l’entreprise et démontrer une démarche exemplaire à ce niveau.


- Horaire de travail; 7-7 (7 jours de travail, 7 jours de congés) ;

- Salaire selon la convention collective en vigueur ;

- Logement et repas fournis sur place à raison de 15$ par jour ;

- Prime de nuit $0.35 / heure.

_____________________________


AVANTAGES SOCIAUX :

- Régime de retraite ;

- Assurances collectives ;

- Prime d'outils.


Arbec, Bois d'œuvre inc. (Usine Parent), , filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche d'un(e) candidat(e) pour combler le poste suivant : Électrotechnicien(ne)

Relevant du superviseur à l’entretien, le ou la candidat(e) devra :

- Effectuer le diagnostic et les réparations des composantes électriques et instruments dans l’usine ;

- Réaliser les inspections et installations des équipements électriques et instruments de procédé ;

- Participer à des projets d’amélioration ;

- Effectuer toute autre tâche à la demande de l'employeur.

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Annonce publiée le 29 avril 2022 - Opérations forestières - Mécanique
Gérant(e) de service - Services mécaniques LDR inc. - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - Jour
Gérant(e) de service
Services mécaniques LDR inc.
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - Jour
Opérations forestières - Mécanique
6 à 9 années d'expérience
Saguenay Lac-Saint-Jean
40 heures
Jour;
Dès que possible
29 avril 2022


- Diplôme d’études secondaires complétées ;
- 5 à 10 ans d’expérience pour occuper ce poste ;
- Bonne connaissance de l’informatique (MS Office, recherche par internet, etc.) ;
- Habiletés de communication ;
- Professionnalisme ;
- Excellente organisation ;
- Détenir de bonnes connaissances mécaniques ;
- Avoir un grand sens de l’autonomie ;
- Faire preuve de rigueur.


- Assurances collectives ;
- Régime de retraite ;
- Salaire à discuter selon l'expérience.

______________________________________________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Services Mécaniques LDR inc., filiale du Groupe Rémabec, est à la recherche d'un(e) candidat(e) pour occuper le poste de Gérant(e) de service. Sous la supervision de l’actionnaire-dirigeant, le/la titulaire du poste agit à titre de gérant de services en effectuant toutes les tâches en lien avec la planification et la logistique de l’atelier mécanique.

- Gérer des pièces selon les réparations et/ou des entretiens à faire ;
- Conseiller les clients en lien avec les réparations à effectuer et proposer les entretiens recommandés ;
- Procéder à l’évaluation des réparations et/ou des entretiens à faire (estimation en temps et en argent) ;
- Faire le suivi de l’état d’avancement des travaux auprès des clients ;
- Ouvrir et fermer les bons de réparations ;
- Effectuer l’ensemble des suivis requis afin d’assurer un fonctionnement optimal ;
- Assurer la gestion du calendrier d’entretien et réparations mécaniques ;
- Préparer et organiser l’horaire journalier des techniciens dans le but de maximiser leur travail ;
- Diriger l’équipe des employés de l’atelier mécanique ;
- Assurer la satisfaction du client à l’égard du service ;
- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Annonce publiée le 9 mai 2022 - Manufacturier - Électrique
Ingénieur(e) électrique - projets - Arbec, usine Saint-Séverin - Mauricie - Permanent - Jour
Ingénieur(e) électrique - projets
Arbec, usine Saint-Séverin
Mauricie
Permanent - Jour
Manufacturier - Électrique
Un atout
Mauricie
40 heures
Jour;
Dès que possible
9 mai 2022


- Détenir un DEC ou un BAC en ingénierie électrique. Toute expérience jugée pertinente sera considérée.
- Avoir une bonne structure et une bonne organisation
- Faire preuve de discipline et de rigueur ;
- Avoir de l'entregent et de la facilité pour le travail d'équipe ;
- Aptitudes avancées à gérer les priorités ;
- Détenir une bonne capacité d'adaptation ;
- Avoir de bonnes aptitudes en communication et en négociation.


- Avantages Sociaux ;

- Salaire concurrentiel ;

- Programme de bonification annuelle.

___________________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour un salaire compétitif ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Arbec Bois d'œuvre recherche actuellement un ou une Ingénieur(e) de projets spécialisés en électricité qui intégrera l'équipe des projets. L'équipe planche actuellement sur une multitude de projets stimulants qui sauront nous démarquer de la concurrence. Des projets à valeur ajoutée, innovants et porteurs pour le développement à long terme de notre organisation. Notre ingénieur électrique aura comme principales responsabilités de :

- Établir et faire respecter un calendrier des travaux afin de satisfaire aux échéanciers ;
- Faire le suivi qualité des travaux ;
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes d’opérations pour mener à bien les différents projets ;
- Agir comme spécialiste technique dans la résolution de problèmes complexes ;
- Faire ou mettre à jour les plans électriques ;
- Participer aux rencontres et présenter les parties électriques et contrôles ;
- Sélectionner les équipements avec les fournisseurs ;
- Produire des évaluations préliminaires et détaillées des coûts ;
- Optimiser la consommation électrique de nos équipements ;
- Analyse des soumissions et faire des recommandations.

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Annonce publiée le 18 avril 2022 - Opérations forestières - Journalier
Journalier de production - Arbec, usine Parent - Haute-Mauricie - Permanent - 7 jours travail- 7 jours de congé en rotation
Journalier de production
Arbec, usine Parent
Haute-Mauricie
Permanent - 7 jours travail- 7 jours de congé en rotation
Opérations forestières - Journalier
Aucune
Haute-Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
18 avril 2022


- Être en bonne condition physique ;

- Être apte à travailler à la chaleur, au froid, sur des quarts de nuit en rotation jour-nuit ;

- Posséder un minimum d’expérience dans l’industrie manufacturière, préférablement dans le domaine du sciage (UN ATOUT) ;

- Être autonome et savoir gérer les priorités ;

- Avoir une bonne capacité d’apprentissage.

___________________________________


QUALITÉS :

- Être une personne ponctuelle ;

- Avoir un comportement sécuritaire en tout temps ;

- Faire preuve de rigueur ;

- Détenir un souci du travail bien exécuté ;

- Démontrer de l'intégrité.


- Horaire de travail : 7-7 mardi au lundi (en rotation jour-nuit)

- Rémunération selon la convention en vigueur ;

- Logement et repas fournis sur place au coût de 15$ par jour ;

- Prime de nuit de 0.35 $ de l'heure ;

- Équipement de protection individuelle fourni (bottes, lunettes, chapeau, gants).


Arbec, Bois d’œuvre Inc., (USINE PARENT), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s pour combler le poste suivant : journalier(ère) de production.


Les candidat(e)s devront :


- Effectuer le nettoyage des lieux ;

- Assister les opérateurs de l’usine en production ;

- Remplacer le personnel absent ;

- Effectuer toute autre tâche à la demande de l'employeur.

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Annonce publiée le 5 avril 2022 - Manufacturier - Journalier
Journalier de production - Arbec, usine Saint-Roch - Mauricie - Permanent - variable
Journalier de production
Arbec, usine Saint-Roch
Mauricie
Permanent - variable
Manufacturier - Journalier
0 à 1 ans d'expérience
Mauricie
40 heures
Jour; Soir; Nuit; Fin de semaine; Sur appel;
Dès que possible
5 avril 2022


Nous recherchons une personne :

- Désireuse d'effectuer du travail de qualité ;
- Ponctuelle ;
- En bonne forme physique ;
- Qui a à coeur le succès de l'entreprise pour laquelle elle travaille.


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour un salaire compétitif ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Arbec Bois d'oeuvre inc. usine de St-Roch-de-Mékinac, filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche de candidats afin d'occuper le poste suivant : journalier d'usine.

Les principales responsabilités du journalier sont les suivantes :

- Respecter les normes de sécurité en vigueur et porter l’équipement de sécurité approprié ;
- Veiller à maintenir le circuit de production opérationnel ;
- Maintenir ses environnements de travail propres et en bon ordre en tout temps ;
- Être réceptif à tout nouveau programme de qualité et de santé sécurité ;
- Favoriser activement le travail d’équipe ;
- Aider le personnel de métier lors de panne ou de bris ;
- Travailler en étroite collaboration avec son superviseur et effectuer toute autre tâche à sa demande.

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Annonce publiée le 22 avril 2022 - Manufacturier - Journalier
Journalier de production - Arbec, usine Saint-Séverin - Mauricie - Permanent - variable
Journalier de production
Arbec, usine Saint-Séverin
Mauricie
Permanent - variable
Manufacturier - Journalier
0 à 1 ans d'expérience
Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
22 avril 2022


- Comportement axé sur sa sécurité et celle de ses confrères de travail ;

- Autonomie décisionnelle ;

- Démontrer un sens des responsabilités et de l’organisation ;

- Être dynamique et posséder un intérêt pour les défis organisationnels et changements technologiques ;

- Expérience dans un milieu de travail industriel sera considéré comme un atout ;

- Avoir de bonnes aptitudes manuelles et physiques.


- Salaire de 25.62$ à 26.25$ ;
- Assurances collectives.
___________________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour un salaire compétitif ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Arbec, Bois d'oeuvre, usine de St-Sévérin, est à la recherche de gens de confiance pour compléter son équipe à titre de journalier.

Sous l’autorité du superviseur de production, le titulaire du poste a pour principales responsabilités de :


- Respecter les normes de sécurité en vigueur et porter l’équipement de sécurité approprié ;

- Respecter les politiques et règlements en vigueur ;

- Remplacer sur différents postes ou fonction de travail suivant les directives données et selon les besoins ;

- Assumer les mêmes responsabilités que l’employé qu’il remplace ;

- Effectuer des travaux de ménage et de surveillance de permis de travaux à chaud ;

- Veiller à maintenir le circuit de production opérationnel ;

- Maintenir ses environnements de travail propres et en bon ordre en tout temps ;

- Être réceptif à tout nouveau programme de qualité et de santé sécurité ;

- Favoriser activement le travail d’équipe ;

- Aider le personnel de métier lors de panne ou de bris ;

- Travailler en étroite collaboration avec son superviseur et effectuer toute autre tâche à sa demande ;

- Être disponible sur tous les quarts de travail.

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Annonce publiée le 20 mai 2022 - Manufacturier - Journalier
Journalier de production - Arbec, usine L'Ascension - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - jour soir nuit
Journalier de production
Arbec, usine L'Ascension
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - jour soir nuit
Manufacturier - Journalier
Un atout
Saguenay Lac-Saint-Jean
40 heures
Rotatif; Sur appel;
5 avril 2021
20 mai 2022


Nous recherchons une personne :

- Désireuse d'effectuer du travail de qualité ;
- Ponctuelle ;
- En bonne forme physique ;
- Qui a à coeur le succès de l'entreprise pour laquelle elle travaille ;
- Capable de travailler sur les quarts de production (Jour, soir , nuit, quarts rotatifs stables et planifiés) ;
- Qui fait preuve d'assiduité.


- Salaire selon la convention collective en vigueur ;
- Régime complet d'avantages sociaux accessible une fois la probation terminée.

_________________________________

CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Arbec Bois d'oeuvre - Usine l'Ascension, filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche de candidats afin d'occuper le poste suivant : journalier d'usine.

Les principales responsabilités du journalier sont les suivantes :

- Opérer diverses machines à certaines étapes de la production ;
- Effectuer le remplacement nécessaire et la rotation aux différents postes de la ligne de production ;
- Être à l'affût des défauts dans la fabrication des produits ;
- Assurer et conserver son environnement de travail propre et sécuritaire en effectuant les travaux ménagers requis, surtout en temps d’arrêt ;
- Effectuer toute autre tâche selon les directives de son supérieur immédiat.

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Annonce publiée le 14 mars 2022 - Opérations forestières - Journalier
Journalier(ère) de production - Industries John Lewis Ltée - Mauricie - Permanent - Temps plein
Journalier(ère) de production
Industries John Lewis Ltée
Mauricie
Permanent - Temps plein
Opérations forestières - Journalier
Un atout
Mauricie
40 heures
Jour; Soir; Nuit; Fin de semaine; Rotatif; Sur appel;
Dès que possible
14 mars 2022


- Un bon jugement et des comportements sécuritaires ;

- Et si tu as déjà de l’expérience en usine, c’est encore mieux!


- Quarts rotatifs de semaine ou FDS ;

- Salaire allant jusqu’à 25.28$/h ;

- REER et assurances collectives ;

- Prime de soir, nuit, et FDS.



INDUSTRIES JOHN LEWIS LTÉE, filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche de candidats afin d'occuper le poste suivant : journalier(ère) d'usine.

Dans le cadre de l’emploi journalier de production, tu seras amené à :

- Participer aux diverses étapes de fabrication ;

- Opérer les équipements de production ;

- Maintenir un environnement de travail propre et sécuritaire ;

- Rencontrer les standards de qualité et de production ;

- Respecter des normes d’hygiène et de salubrité.

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Annonce publiée le 7 avril 2022 - Opérations forestières - Journalier
Journalier(ère) de production - Savco inc. - Haute-Mauricie - Permanent - Jour
Journalier(ère) de production
Savco inc.
Haute-Mauricie
Permanent - Jour
Opérations forestières - Journalier
Un atout
Haute-Mauricie
44 heures
Jour;
Dès que possible
7 avril 2022


- Faire preuve de ponctualité et fiabilité ;

- Avoir un comportement sécuritaire en tout temps ;

- Détenir une endurance physique en fonction du poste ;

- Être une personne ayant le souci du travail bien exécuté ;

- Faire preuve d'intégrité.


- Bonus de production ;

- Assurances collectives ;

- Un régime de retraite, avec contribution de l’employeur ;

- Emploi situé à seulement 15 minutes du centre-ville de La Tuque !

- Salaire selon la convention en vigueur.


SAVCO INC., filiale du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s pour occuper la fonction de journalier(ère). Les candidats devront :


- Opérer diverses machines à certaines étapes de la production ;

- Assurer la propreté de son espace de travail ;

- Se conformer aux règles de santé et sécurité au travail ;

- Toute autre tâche connexe à la demande du supérieur immédiat.

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Annonce publiée le 14 avril 2022 - Manufacturier - Journalier
Journalier(ère) | Opérateur(trice) de production - Arbec, usine Trois-Rivières - Mauricie - Permanent - Variable
Journalier(ère) | Opérateur(trice) de production
Arbec, usine Trois-Rivières
Mauricie
Permanent - Variable
Manufacturier - Journalier
0 à 1 ans d'expérience
Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
14 avril 2022


- Être ponctuel ;
- Avoir un comportement sécuritaire en tout temps ;
- Faire preuve de rigueur ;
- Avoir la qualité et le souci du travail bien exécuté ;
- Faire preuve d'intégrité.


- Avantage sociaux ;

- Salaire à partir de 23.17$.

___________________________________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


ARBEC BOIS D'OEUVRE (USINE DE TROIS-RIVIÈRES),filiale manufacturière de Gestion Rémabec est à la recherche d'un/une candidat(e) afin de combler le poste suivant : Journalier(ère) | Opérateur(trice).

Le ou la candidat(e) devra :

- Effectuer le remplacement nécessaire et la rotation aux différents postes de la ligne de production ;
- Vérifier constamment les pièces de bois et déclasser les pièces possédant des défauts ;
- Veiller au bon fonctionnement de la déchiqueteuse et de l’empileuse ;
- Assurer et conserver son environnement de travail propre et sécuritaire ;
- Effectuer toute autre tâche selon les directives de son supérieur immédiat.

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Annonce publiée le 22 avril 2022 - Manufacturier - Mécanique industrielle
Mécanicien(ne) d'entretien - Arbec, usine L'Ascension - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - Sur les quarts de travail
Mécanicien(ne) d'entretien
Arbec, usine L'Ascension
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - Sur les quarts de travail
Manufacturier - Mécanique industrielle
Un atout
Saguenay Lac-Saint-Jean
40 heures
Jour; Soir; Nuit; Fin de semaine; Rotatif;
Dès que possible
22 avril 2022


- Être titulaire d’un D.E.P en mécanique industrielle ;
- Posséder un minimum de 1 ans d’expérience dans une industrie manufacturière, préférablement dans l’industrie du bois. Toute expérience jugée équivalente sera considérée ;
- Être autonome, bien savoir gérer les priorités et faire preuve de rigueur ;
- Avoir des habilités relationnelles et savoir travailler en équipe ;
- Être orienté vers les résultats et avoir de bonnes capacités décisionnelles ;
- Avoir à cœur sa santé et sa sécurité en contexte de travail.


- Horaire de fin de semaine : 32 heures travaillées pour 40 heures payées ;
- Emploi de jour-soir-nuit (8h) ;
- Horaire 3-2-2-3 (12h) ;
- Horaire 4 jours (10h) ;
- Nous offrons une gamme complète d’avantages sociaux.

________________________________

CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Arbec, usine L’Ascension, filiale du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche d'un(e) mécanicien(ne) d'entretien.Relevant du Surintendant général, le/la candidat(e) aura comme responsabilités :

- Effectuer les réparations et répondre aux bris pendant la faction de production ;

- Faire l’entretien préventif des équipements ;

- Assurer la réalisation de microprojets ;

- Émettre des recommandations d’amélioration ou d’entretien dans une optique d’optimisation de la machinerie.

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Annonce publiée le 20 avril 2022 - Opérations forestières - Mécanique d'engins de chantier
Mécanicien(ne) d’entretien d’engins de chantier - Équipement REBP inc. - Côte-Nord - Permanent - Jour
Mécanicien(ne) d’entretien d’engins de chantier
Équipement REBP inc.
Côte-Nord
Permanent - Jour
Opérations forestières - Mécanique d'engins de chantier
1 à 2 années d'expérience
Côte-Nord
40 heures
Jour;
Dès que possible
20 avril 2022


- Avoir un DEP en mécanique d’engin de chantier (ou en mécanique de camion) est un atout ;
- Détenir des habiletés en soudure sera considéré comme un atout ;
- Avoir un permis de conduire valide de classe 5 ;
- Être autonome et avoir une facilité à travailler en équipe (ambiance d’entreprise familiale).


- Assurances collectives ;
- Possibilité d’hébergement ;
- Lieu de l'emploi au garage d’Équipement REBP, situé dans la cour d’Arbec à Port-Cartier ;
- Horaire : possibilité de faire 7-7 ou 8-6, jours à déterminer avec le ou la candidat(e).


Équipement REBP est une filiale du Groupe Rémabec qui œuvre dans l’industrie de l’entretien et la réparation d’équipement industriel et forestier depuis 2008. Celle-ci est présentement à la recherche d’un mécanicien d’expérience pour combler son équipe.

- Vérifier le fonctionnement de la machinerie lourde ;
- Ajuster l’équipement et réparer ou remplacer les pièces, les éléments défectueux à l’aide d’outils manuels ou mécaniques ;
- Le ou la candidat(e) sera également amené à faire de la soudure ;
- Toute autre tâche connexe demandée par l'employeur.

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Annonce publiée le 3 mai 2022 - Manufacturier - Mécanique industrielle
Mécanicien(ne) industriel(le) - Arbec, usine Trois-Rivières - Mauricie - Permanent - Jour, nuit, rotation
Mécanicien(ne) industriel(le)
Arbec, usine Trois-Rivières
Mauricie
Permanent - Jour, nuit, rotation
Manufacturier - Mécanique industrielle
0 à 1 ans d'expérience
Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
3 mai 2022


- Être titulaire d’un D.E.P en mécanique industrielle. Toute expérience jugée équivalente sera considérée ;

- Être autonome, bien savoir gérer les priorités et faire preuve de rigueur ;

- Avoir des habilités relationnelles et savoir travailler en équipe ;

- Être orienté vers les résultats et avoir de bonnes capacités décisionnelles ;

- Avoir à cœur sa santé et sa sécurité en contexte de travail.


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


ARBEC BOIS D'OEUVRE (USINE DE TROIS-RIVIÈRES),filiale manufacturière de Gestion Rémabec est à la recherche de candidat(e)s afin de combler le poste suivant : Mécanicien(ne) industriel(le).

Le ou la candidate devra :

- Respecter les normes de sécurité en vigueur et porter les équipements de sécurité appropriés ;

- Effectuer les réparations et répondre aux bris pendant la faction de production ;

- Assurer la continuité de la production par le bon fonctionnement des équipements ;

- Effectuer l’entretien préventif des équipements ;

- Diagnostiquer les problèmes sur les équipements, identifier les solutions et les appliquer ;

- Émettre des recommandations d’amélioration ou d’entretien dans une optique d’optimisation de la machinerie ;

- Accomplir toute autre tâche connexe à la demande de ses supérieurs immédiats.

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Annonce publiée le 22 avril 2022 - Manufacturier - Mécanique industrielle
Mécanicien(ne) industriel(le) - Arbec, usine Parent - Haute-Mauricie - Permanent - Rotatif/ 12 hres
Mécanicien(ne) industriel(le)
Arbec, usine Parent
Haute-Mauricie
Permanent - Rotatif/ 12 hres
Manufacturier - Mécanique industrielle
1 à 2 années d'expérience
Haute-Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
22 avril 2022


- Être titulaire d’un D.E.P en mécanique industrielle et posséder un minimum de 3-6 mois d’expérience dans une industrie manufacturière, préférablement dans l’industrie du bois (un atout). Toute expérience jugée équivalente sera considérée ;

- Être autonome, bien savoir gérer les priorités et faire preuve de rigueur ;

- Avoir des habilités relationnelles et savoir travailler en équipe ;

- Être orienté vers les résultats et avoir de bonnes capacités décisionnelles ;

- Bonnes habiletés manuelles et dextérité ;

- Ponctualité ;

- Minutie, précision et souci du détail ;

- Facilité à travailler en équipe ;

- Débrouillardise et facilité d'apprentissage.

- Avoir à cœur sa santé et sa sécurité en contexte de travail.


- Salaire selon la convention collective en vigueur ;

- Horaire de travail : 7 jours (mardi au lundi) / 7 jours travaillés et 7 jours de congés ;

- 38.5 heures de travail / semaine.

_______________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Arbec, Bois d'œuvre inc. (Usine Parent), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche d'un(e) candidat(e) pour combler le poste suivant : Mécanicien(ne) industriel(le).


Le ou la candidat(e) devra :

- Respecter les normes de sécurité en vigueur et porter l’équipement de sécurité approprié ;

- Assurer la continuité de la production par le bon fonctionnement des équipements en toute circonstance ;

- Diagnostiquer les problèmes sur les équipements, identifier les solutions et les appliquer ;

- Effectuer l’entretien préventif des équipements requis ;

- Collaborer à l’optimisation des équipements ;

- Maintenir ses environnements de travail propres et en bon ordre en tout temps ;

- Favoriser activement le travail d’équipe et respecter les politiques et règlements en vigueur ;

- Être réceptif à tout nouveau programme (qualité, sécurité, etc.) ;

- Accomplir toute autre tâche à la demande de son supérieur immédiat.

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Annonce publiée le 26 avril 2022 - Manufacturier - Mécanique industrielle
Mécanicien(ne) industriel(le) - Arbec, usine Port-Cartier - Côte-Nord - Permanent - 3-2-2-3 ou 4-3
Mécanicien(ne) industriel(le)
Arbec, usine Port-Cartier
Côte-Nord
Permanent - 3-2-2-3 ou 4-3
Manufacturier - Mécanique industrielle
Un atout
Côte-Nord
40 heures
Jour; Nuit; Fin de semaine; Rotatif;
Dès que possible
26 avril 2022


- Être titulaire d’un D.E.P en mécanique industrielle ;

- Posséder expérience dans une industrie manufacturière (un atout). Toute expérience jugée équivalente sera considérée ;

- Être autonome, bien savoir gérer les priorités et faire preuve de rigueur ;

- Avoir des habilités relationnelles et savoir travailler en équipe ;

- Être orienté vers les résultats et avoir de bonnes capacités décisionnelles ;

- Avoir à cœur sa santé et sa sécurité en contexte de travail.


- Salaire selon la convention collective en vigueur ;
- Assurances collectives ;
- Avantages sociaux.


Arbec, usine Port-Cartier, filiale du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche d'un(e) mécanicien(ne) d'entretien. Le/la candidat(e) aura comme responsabilités :

- Effectuer les réparations et répondre aux bris pendant la faction de production ;

- Faire l’entretien préventif des équipements ;

- Émettre des recommandations d’amélioration ou d’entretien dans une optique d’optimisation de la machinerie.

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Annonce publiée le 7 avril 2022 - Manufacturier - Mécanique industrielle
Mécanicien(ne) industriel(le) - Savco inc. - Mauricie - Permanent - Jour et soir
Mécanicien(ne) industriel(le)
Savco inc.
Mauricie
Permanent - Jour et soir
Manufacturier - Mécanique industrielle
Un atout
Mauricie
44 heures
Jour; Soir;
Dès que possible
7 avril 2022


- Être titulaire d’un D.E.P en mécanique industrielle. * Toute expérience jugée équivalente sera considérée ;

- Posséder de l’expérience dans une industrie manufacturière et en électromécanique est considéré comme un atout ;

- Être autonome, bien savoir gérer les priorités et faire preuve de rigueur ;

- Avoir des habilités à entrer en relation et savoir travailler en équipe ;

- Faire preuve de minutie et de débrouillardise.


- Assurances collectives ;

- Un régime de retraite, avec contribution de l’employeur ;

- Emploi situé à seulement 15 minutes du centre-ville de La Tuque ;

- Bonus de production offert.


SAVCO INC., Situé au Site Vallières, est à la recherche d'un(e) candidat(e) pour compléter son équipe ! Voici quelques tâches et responsabilités du/de la mécanicien(ne) :


- Répondre aux appels et/ou suivre la liste établie par son supérieur pour les travaux d’amélioration et de maintenance ;

- Effectuer les réparations, les inspections préventives et prédictives des équipements de production lorsque requis ;

- Assurer le graissage de la machinerie, ainsi que le changement des couteaux et scies ;

- Effectuer toute autre tâche à la demande de son supérieur.

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Annonce publiée le 26 avril 2022 - Manufacturier - Mécanique industrielle
Mécanicien(ne) industriel(le) - Arbec, usine Saint-Séverin - Mauricie - Permanent - Variable
Mécanicien(ne) industriel(le)
Arbec, usine Saint-Séverin
Mauricie
Permanent - Variable
Manufacturier - Mécanique industrielle
Un atout
Mauricie
40 heures
Rotatif;
Dès que possible
26 avril 2022


- Être titulaire d’un D.E.P en mécanique industrielle. Toute expérience jugée équivalente sera considérée ;

- Être autonome, bien savoir gérer les priorités et faire preuve de rigueur ;

- Avoir des habilités relationnelles et savoir travailler en équipe ;

- Être orienté vers les résultats et avoir de bonnes capacités décisionnelles ;

- Avoir à cœur sa santé et sa sécurité en contexte de travail.


- Horaire 3-2-2-3, en rotation ;

- Avantage sociaux ;

- Salaire de 32.50$ à 32.84$.

________________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


Arbec Bois d'oeuvres inc. (Usine St-Séverin), filiale manufacturière de Gestion Rémabec est à la recherche d'un/une candidat(e) pour combler le poste suivant : Mécanicien(ne) industriel(le).

- Relevant du superviseur entretien, le ou la candidate retenu(e) aura comme principales responsabilités de :
- Respecter les normes de sécurité en vigueur et porter l’équipement de sécurité approprié ;
- Assurer la continuité de la production par le bon fonctionnement des équipements ;
- Diagnostiquer les problèmes sur les équipements, identifier les solutions et les résoudre ;
- Effectuer l’entretien préventif des équipements requis ;
- Collaborer à l’optimisation des équipements ;
- Maintenir ses environnements de travail propres et en bon ordre en tout temps ;
- Favoriser activement le travail d’équipe et respecter les politiques et règlements en vigueur ;
- Être réceptif à tout nouveau programme (qualité, sécurité, etc.) ;
- Accomplir toute autre tâche à la demande de son supérieur immédiat.

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Annonce publiée le 22 avril 2022 - Manufacturier - Mécanique de machine fixe (bouilloire)
Mécanicien(ne) machines fixes | MMF - Arbec, usine L'Ascension - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - Horaire 3-2-2-3
Mécanicien(ne) machines fixes | MMF
Arbec, usine L'Ascension
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - Horaire 3-2-2-3
Manufacturier - Mécanique de machine fixe (bouilloire)
0 à 1 ans d'expérience
Saguenay Lac-Saint-Jean
40 heures
Jour; Nuit; Fin de semaine;
Dès que possible
22 avril 2022


- Posséder la qualification de mécanicien de machines fixes (chauffage/vapeur classe 4 ou 3 ), de l'expérience en milieu industriel sera considéré comme un atout ;

- Être autonome, bien savoir gérer les priorités et faire preuve de rigueur ;

- Avoir des habiletés relationnelles reconnues et savoir travailler en équipe ;

- Être orienté vers les résultats et avoir de bonnes capacités décisionnelles ;

- Avoir des connaissances et être à l'aise en informatique ;

- Faire preuve de responsabilisation à l'égard de sa sécurité et celle de ses collègues.


- Horaire de travail continue de 3-2-2-3 avec prime ;
- Possibilité de mettre du temps en banque ;
- Salaire compétitif ;
- Gamme complète d'avantages sociaux ;
- Milieu de travail stimulant permettant de se dépasser et de grandir ;
- Opportunité de travailler avec les tous premiers séchoirs à bois en continu.

_______________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC. , (USINE L'ASCENSION) est présentement en recherche d'un candidat afin de combler un poste de mécanicien(ne) de machinerie fixe. Relevant du contremaître des séchoirs, vous aurez comme responsabilités :

- Assurer l'opération de nos centrales thermiques constituées de deux bouilloires (biomasse) ;

- Gérer les séchoirs à bois, ce qui implique l'optimisation des temps et la qualité des produits finis ;

- Effectuer la surveillance de son secteur à l'aide de programmes informatiques ;

- Faire l'installation des composantes électriques ;

- Assumer la réalisation de travaux relatifs à son secteur ;

- Apporter sa contribution dans son champ d'expertise concernant la résolution de différents problèmes.

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Annonce publiée le 18 mai 2022 - Manufacturier - Mesurage
Mesureur de bois - Arbec, usine L'Ascension - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - Jour
Mesureur de bois
Arbec, usine L'Ascension
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - Jour
Manufacturier - Mesurage
0 à 1 ans d'expérience
Saguenay Lac-Saint-Jean
40 heures
Jour;
Dès que possible
18 mai 2022


- Détenir ses cartes de mesurage de bois ;
- Faire preuve de détermination et de rigueur ;
- Aimer le travail en plein-air ;
- Être une personne organisée et structurée ;
- Faire preuve d'assiduité ;
- Être en mesure de respecter les échéanciers.


- Salaire compétitif ;
- Allocation de déplacement au besoin ;
- Gamme complète d'avantages sociaux ;
- Horaire flexible ;
- Équipe chaleureuse, hospitalière ;
- Possibilités d'avancement.


Arbec Bois d'oeuvre, filiale manufacturière du Groupe Remabec, est à la recherche de personnes qualifiées pour effectuer le mesurage du bois à transformer dans nos cours de scierie. Relevant du directeur, la personne aura comme responsabilité:

- Effectuer des prises de mesures terrain ;
- S'assurer de la conformité des inventaires ;
- Remplir les rapports et agir comme contact auprès du ministère ;
- Agir comme ressources locales pour les questions relatives à la qualité du bois long ;
- Entrer des données dans les registres informatiques ;
- Effectuer toute autre tâche connexe.

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Annonce publiée le 5 mai 2022 - Manufacturier - Fabrication de pièces industrielles
Soudeur(euse)-Assembleur(euse) - Fabréma inc. - Capitale-Nationale (Saint-Raymond-de-Portneuf) - Permanent - Postes de jour ET postes de soir à combler
Soudeur(euse)-Assembleur(euse)
Fabréma inc.
Capitale-Nationale (Saint-Raymond-de-Portneuf)
Permanent - Postes de jour ET postes de soir à combler
Manufacturier - Fabrication de pièces industrielles
1 à 2 années d'expérience
Capitale-Nationale (Saint-Raymond-de-Portneuf)
40 heures
Jour; Soir;
Dès que possible
5 mai 2022


** OUVERTURE POUR LES ÉTUDIANTS EN SOUDURE OU SOUDURE-MONTAGE **


- Habileté dans la lecture de plans et symboles de soudure ;

- Capacité à réaliser des assemblages mécano-soudés, selon les plans et devis de fabrication ;

- Maîtrise des procédés de GMAW, FCAW sur l’acier ;

- Posséder sa carte de compétences CWB (un atout) ;

- Détenir le DEP en soudage et montage ou expériences pertinentes ;

- Faire preuve de débrouillardise, de minutie et d'efficacité ;

- Posséder une bonne dextérité manuelle et un sens du devoir accompli développé.


- Assurances collectives et un régime de retraite avec contribution de l’employeur ;

- Postes de jour ET poste de soir à combler ;

- Un horaire intéressant : 4.5 jours en plus d'une prime salariale ;

- Une ambiance agréable et respectueuse ;

- Salaire compétitif ;

- Prime de soir de 3$/heure ;

- Un lieu de travail propre et sécuritaire, certifié CWB.


** Emploi situé à St-Raymond-de-Portneuf **


FABRÉMA INC., filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidat(e)s afin de combler des postes de soudeurs(euses)-assembleurs(euses). Située dans le parc industriel, cette usine opère dans le domaine de la fabrication et distribution de pièces et d’équipements pour l’industrie forestière et la conception et fabrication d’équipement mécanique.


Le ou la candidat(e) devra :

- Manutentionner des pièces de métal et les maintenir en position, puis les assembler au moyen d'un procédé de soudage manuel ou semi-automatique ;
- Planifier les travaux d'assemblage-soudage ;
- Assembler un ensemble mécano-soudé ;
- Vérifier la qualité du travail d'assemblage-soudage ;
- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Annonce publiée le 5 mai 2022 - Manufacturier - Mécanique industrielle
Superviseur d'entretien - Industries John Lewis Ltée - Haute-Mauricie - Permanent - De Jour
Superviseur d'entretien
Industries John Lewis Ltée
Haute-Mauricie
Permanent - De Jour
Manufacturier - Mécanique industrielle
3 à 5 années d'expérience
Haute-Mauricie
40 heures
Jour;
Dès que possible
5 mai 2022


** Toute expérience ou qualification pertinente ou jugée équivalente sera considérée **

- Expérience en mécanique et en gestion ;

- Capacité à mobiliser et gérer des équipes de travail.



- Poste permanent / 40 heures par semaine ;

- Salaire et avantages sociaux compétitifs ;

- Autonomie et flexibilité dans son travail.

_______________________________________


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


TÂCHES et RESPONSABILITÉS (relève du surintendant d'entretien) :


- Planifier, organiser, diriger et contrôler les ressources de son département de manière à ce qu'elles soient utilisées de façon optimale et selon les priorités fixées ;

- Mobiliser et coordonner les membres de son équipe selon les objectifs de l'organisation ;

- Gérer et supporter l’équipe en place en contrôlant la performance du secteur et en orientant son personnel selon les principes de la fiabilité-maintenance ;

- Chercher sans cesse les opportunités d'amélioration ;

- Utiliser les meilleures pratiques de gestion pour optimiser son secteur ;

- Mettre en place et contrôler les indicateurs de son secteur pour lui permettre d'en mesurer la performance et adresser les écarts ;

- Effectuer toute autre tâche à la demande du supérieur immédiat.

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Annonce publiée le 17 mars 2022 - Opérations forestières - Contremaître forestier
Superviseur(e) aux opérations forestières - Opérations forestières, secteur Côte-Nord (camp Brooch) - Côte-Nord - Permanent - 8/6
Superviseur(e) aux opérations forestières
Opérations forestières, secteur Côte-Nord (camp Brooch)
Côte-Nord
Permanent - 8/6
Opérations forestières - Contremaître forestier
3 à 5 années d'expérience
Côte-Nord
48 heures
Jour;
Dès que possible
17 mars 2022


- Diplôme d’études professionnelles en aménagement de la forêt ;

- 2 à 4 ans d’expérience dans le domaine forestier (un atout) ;

- Connaissance des logiciels de la suite office, d’ARC VIEW OU ARC GIS et la plateforme Web (constitue un atout).


- Horaire 8/6 ;

- Assurances collectives ;

- Logé et nourri à la charge de l'employeur.


RÉBEC INC., filiale forestière du Groupe Rémabec recherche actuellement des contremaîtres Superviseur(e) aux opérations forestières pour le secteur de la Côte-Nord au camp Brooch. Le ou la candidat(e) devra s'assurer du bon fonctionnement des activités de récolte sous sa supervision.

Voici les tâches à accomplir :

- Préparer : les rapports qualité de productivité de ses équipes de récolte à chaque semaine, les rapports d’accidents, les suivis et comptes rendus de surface de récolte sur les cartes et ou logiciels ;

- S’assurer de la récupération de la matière ligneuse non utilisée, de la protection, de la régénération préétablie, de l’occupation des sentiers de la machinerie et du respect des normes des différents types de coupe ;

- Superviser la préparation des suivis et rapports pour le plan de qualité de matière première ;

- Baliser les secteurs de coupe en se référant aux cartes, aux photos géoréférencées, aux GPS et aux topofil ;

- Effectuer une inspection visuelle du terrain avant de débuter les opérations de coupe ;

- S’assurer que les piles de bois sont identifiées pour le transport (entrepreneurs, essence, etc).

- S’assurer de transmettre l’information à son personnel sur la sécurité, les nouvelles normes et lois ainsi que sur les objectifs de la compagnie ;

- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Annonce publiée le 22 avril 2022 - Manufacturier - Superviseur des opérations (contremaître)
Superviseur(e) de production - Arbec, usine Saint-Séverin - Mauricie - Permanent - Temps plein
Superviseur(e) de production
Arbec, usine Saint-Séverin
Mauricie
Permanent - Temps plein
Manufacturier - Superviseur des opérations (contremaître)
Un atout
Mauricie
40 heures
Soir; Nuit;
Dès que possible
22 avril 2022



- Détenir une formation collégiale pertinente, ou tout autre domaine équivalent ;

- Posséder minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire ;

- Avoir de l’expérience dans le secteur de la transformation forestière (un atout) ;

- Détenir de l’expérience dans un milieu syndiqué sera considéré comme un atout ;

- Faire preuve d’un grand leadership et d’une capacité à mobiliser et influencer positivement son entourage ;

- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes ;

- Débrouillard, autonome, capacité d’adaptation à différentes situations en contexte de production ;

- Avoir d’excellentes aptitudes à discerner les enjeux et agir selon les priorités.


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour un salaire compétitif ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


ARBEC BOIS D'OEUVRE INC.(USINE ST-SÉVERIN), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche d’un(e) superviseur(e) de production qui sera responsable de mener à bien et selon les règles de l’art les projets dans son secteur qui œuvre dans la transformation du bois.


Sous l’autorité du surintendant, le titulaire de ce poste a comme principales responsabilités de :


- S’assurer que le travail s’effectue selon les règles de sécurité et politiques de l’entreprise ;

- Planifier l’organisation du travail et partager adéquatement les différentes tâches, tout en respectant les priorités ;

- Contrôler, maintenir et améliorer le niveau de qualité de la production en effectuant des tournées régulières dans le département tout en étant attentif aux écarts et temps d’arrêt possibles ;

- Établir des attentes claires à tous les niveaux de ses opérations, faire sa tournée d’usine et avoir un rôle de coach pour son équipe ;

- Suggérer et développer des méthodes de travail afin d’optimiser l’efficacité des différentes tâches sous sa responsabilité ;

- Participer activement à la résolution de problème, tels que : méthode de travail, qualité, efficacité et ressources humaines ;

- Garder l’équipement utilisé en bon état de fonctionnement ;

- Compléter les différents rapports de Sécurité, Qualité, Productivité, Environnement etc. ;

- Compléter les feuilles de temps de son équipe sur Kronos ;

- Maintenir une communication constante avec tous les acteurs ;

- Respecter et faire respecter la convention collective ;

- Animer des rencontres de sécurités et production avec les employés ;

- Informer son supérieur immédiat de toute situation problématique ou douteuse ;

- Appeler à donner et/ou à recevoir de la formation ;

- Accomplir toute autre tâche demandée par la direction.

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Annonce publiée le 27 avril 2022 - Manufacturier - Superviseur des opérations (contremaître)
Superviseur(e) de production - Arbec, usine Parent - Haute-Mauricie - Permanent - 7-7, Rotatif
Superviseur(e) de production
Arbec, usine Parent
Haute-Mauricie
Permanent - 7-7, Rotatif
Manufacturier - Superviseur des opérations (contremaître)
Un atout
Haute-Mauricie
77 heures
Jour; Nuit; Rotatif;
Dès que possible
27 avril 2022


- Détenir une formation collégiale pertinente, ou tout autre domaine équivalent ;
- Posséder minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire ;
- Avoir de l’expérience dans le secteur de la transformation forestière (un atout) ;
- Détenir de l’expérience dans un milieu syndiqué sera considéré comme un atout.

_______________________________


QUALITÉS :

- Faire preuve d’un grand leadership et d’une capacité à mobiliser et influencer positivement son entourage ;
- Avoir une bonne capacité d'analyse et de résolution de problème ;
- Être débrouillard, autonome et avoir une bonne capacité d’adaptation à différentes situations en contexte de production ;
- Avoir d’excellentes aptitudes à discerner les enjeux et agir selon les priorités.


- Horaire 7 jours travaillés pour 7 jours de congés ;
- Logement et transport peut être fourni par l'employeur pour les gens à l'extérieur de Parent (à discuter lors de l'embauche).

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CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


ARBEC, BOIS D'OEUVRE INC. (USINE PARENT), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est présentement à la recherche de candidats afin de combler le poste suivant : Superviseur(e) de production. Le superviseur a pour rôle de veiller à la bonne marche des opérations sur son quart de travail. Il doit s’assurer que son équipe travaille dans l’optique d’atteindre les objectifs fixés par l’organisation.


Le ou la candidat(e) devra :

- S’assurer que le travail s’effectue selon les règles de sécurité et politiques de l’entreprise ;

- Planifier l’organisation du travail et partager adéquatement les différentes tâches, tout en respectant les priorités ;

- Contrôler, maintenir et améliorer le niveau de qualité de la production ;

- Suggérer et développer des méthodes de travail afin d’optimiser l’efficacité des différentes tâches sous sa responsabilité ;

- Participer activement à la résolution de problème, tel que : méthode de travail, qualité, efficacité et ressources humaines ;

- Compléter les différents rapports de sécurité, de qualité, de productivité et d'environnement ;

- Animer des rencontres de sécurité et production avec les employés ;

- Accomplir toute autre tâche demandée par la direction.

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Annonce publiée le 5 avril 2022 - Opérations forestières - Contremaître forestier
Superviseur(e) des opérations forestières - Forélie inc. - Haute-Mauricie - Permanent - Jour
Superviseur(e) des opérations forestières
Forélie inc.
Haute-Mauricie
Permanent - Jour
Opérations forestières - Contremaître forestier
3 à 5 années d'expérience
Haute-Mauricie
44 heures
Jour;
Dès que possible
5 avril 2022


- Diplôme d’études secondaires complété ;

- DEP en Aménagement de la forêt ou DEC en Aménagement de la ressource forestière ;

- 2 à 4 années d’expérience dans le domaine forestier (un atout) ;

- Connaissance des logiciels de la Suite Office, d’ARC VIEW OU ARC GIS et la plateforme Web (un atout).


- Poste de JOUR, à proximité de la ville de La Tuque ;

- Avantages sociaux ;

- Équipe de travail dynamique !


FORÉLIE INC., filiale du Groupe Rémabec recherche actuellement un(e) Superviseur(e) des opérations forestières . Le/la candidat(e) devra veiller au bon fonctionnement des activités de récolte de son secteur d'activité.

Le ou la titulaire du poste devra:

- Préparer les rapports qualité de productivité de ses équipes, les rapports d’accidents, les suivis et comptes rendus de surface de récolte sur les cartes et ou logiciels ;

- S'assurer de la récupération de la matière ligneuse non utilisée, de la protection, de la régénération préétablie, de l’occupation des sentiers de la machinerie et du respect des normes des différents types de coupe ;

- Superviser la préparation des suivis et rapports pour le plan de qualité de matière première ;

- S’assurer de transmettre l’information sur la sécurité, les nouvelles normes et lois ainsi que sur les objectifs de la compagnie ;

- Baliser les secteurs de coupe en se référant aux cartes, aux photos géoréférencées, aux GPS et aux topofil ;

- Effectuer une inspection visuelle du terrain avant de débuter les opérations de coupe et faire une planification journalière des opérations ;

- S’assurer que les piles de bois sont identifiées pour le transport (entrepreneurs, essence, etc.) ;

- Analyser les cartes et photographies aériennes ;

- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Annonce publiée le 5 mai 2022 - Manufacturier - Contrôle qualité
Superviseur(e) qualité et sécurité alimentaire - Industries John Lewis Ltée - Mauricie - Permanent - Jour
Superviseur(e) qualité et sécurité alimentaire
Industries John Lewis Ltée
Mauricie
Permanent - Jour
Manufacturier - Contrôle qualité
Un atout
Mauricie
40 heures
Jour;
Dès que possible
5 mai 2022


- Bonne connaissance de la langue française et anglaise ;

- Diplôme d'études en administration, génie industriel ou tout autre domaine pertinent ;

- Expérience en gestion sera considérée comme un atout.


- Quarts de jour, du lundi au vendredi ;

- Assurances collectives ;

- Régime de retraite.


INDUSTRIES JOHN LEWIS LTÉE, filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche de candidats afin d'occuper le poste suivant : Superviseur(e) qualité et sécurité alimentaire. Ce poste est pour un remplacement de congé de maternité et offre une possibilité de continuité au sein de l'entreprise.

Responsabilités :

- Responsable de l'équipe de contrôle qualité et des chefs de quarts ;
- Coordonner les systèmes de gestion de la qualité, de la salubrité, de la sécurité alimentaire, le plan HACCP et le plan qualité ;
- Responsable du service à la clientèle ;
- Planifier et effectuer les audits internes et externes et documenter les demandes d'actions préventives ;
- Mettre en œuvre des actions permettant de prévenir l'apparition de non-conformité relative au produit, au processus et au système de qualité en collaboration avec l'équipe ;
- Planifier, préparer faire le suivi des revues de direction ;
- Être responsable des méthodes pour les activités de suivis des programmes préalables de la salubrité et de la sécurité alimentaire ;
- Rédiger et être en charge de la documentation pertinente relative à la norme du code SQF, HACCP ;
- Participer à l'approbation et tout changement dans l'usine (équipement, matériel, produit, etc.,) ;
- Responsable qualité, SSQF, HACCP, des communications avec l'ACIA dans le programme de rappel et dans le plan de gestion de crise.

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Annonce publiée le 19 avril 2022 - Administratif - Ressources humaines
Superviseur(e) ressources humaines - Arbec, usine Parent - Haute-Mauricie - Permanent - Jour
Superviseur(e) ressources humaines
Arbec, usine Parent
Haute-Mauricie
Permanent - Jour
Administratif - Ressources humaines
3 à 5 années d'expérience
Haute-Mauricie
40 heures
Jour;
Dès que possible
19 avril 2022


- Détenir un BAC en relations industrielles, administration profil RH, ou tout autre discipline jugée pertinente en lien avec la gestion des ressources humaines ;
- Avoir de 3-5 années d'expérience (atout) ;
- Détenir un souci prononcé du service à la clientèle ;
- Être une personne faisant preuve d'intégrité, de franchise et de rigueur ;
- Compétences marquées en communication écrite et orale ;
- Capacité à faire preuve de stratégie et de diplomatie ;
- Autonomie et initiative, savoir reconnaitre les opportunités de s'impliquer et d'offrir un service en RH pour les opérations.


- Un horaire en alternance 8-6 est offert (8 jours de travail, 6 jours de congés) ;
- Conciliation travail et vie personnelle ;
- Paie régulière à chaque semaine ;
- Possibilité de convenir d'un autre modèle d'horaire avec le/la candidat(e).
- Ouverture au télétravail
- Transport payé ;
- Logé et nourri aux frais de la compagnie dans un complexe d'hébergement moderne, propre avec service internet, salle d'entrainement, chambres privées, câble, etc.


Arbec Bois d'oeuvre est en train de définir son identité et mettre en place les fondements de sa structure. Nous avons besoin d'une personne intrépide, déterminée et dynamique pour venir contribuer activement à la définition de notre avenir. Le poste de Superviseur(e) RH-SST se présente comme une opportunité en or de faire sa marque et occuper une position stratégique dans nos équipes de gestion. Vous voulez faire la différence? N'hésitez-pas à postuler, il nous fera plaisir de vous rencontrer.

Voici les tâches que le/la candidat(e) devra accomplir :

- Supporter la direction de l'usine de Parent ;
- Agir comme conseiller(ère) stratégique pour les enjeux de gestion rencontrés dans l'usine ;
- Accompagner l’équipe de gestion dans le maintien d’un milieu de travail sans accident ;
- S'impliquer activement dans le processus de dotation ;
- Identifier les opportunités de développement de compétence, élaborer les programmes et rechercher les subventions reliées ;
- Assister les gestionnaires dans l'évaluation du rendement, des compétences de leur ressource et du développement organisationnel ;
- Rédiger diverses procédures et communications internes ;
- Participer et diriger les comités de relation de travail et CNESST ;
- Assurer le suivi et le respect des procédures et politiques RH de l'entreprise ;
- Conseiller les gestionnaires sur les meilleures pratiques de gestion des invalidités ;
- Supporter les cadres dans la gestion des mesures disciplinaires et de la convention collective ;
- Effectuer toute autre tâche connexe.

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Annonce publiée le 14 avril 2022 - Administratif - Finances et comptabilité
Technicien(ne) comptable - Siège social, La Tuque - Haute-Mauricie - Permanent - Jour
Technicien(ne) comptable
Siège social, La Tuque
Haute-Mauricie
Permanent - Jour
Administratif - Finances et comptabilité
1 à 2 années d'expérience
Haute-Mauricie
39 heures
Jour;
Dès que possible
14 avril 2022


- Détenir une technique en comptabilité (DEC) ou un diplôme d'étude professionnelle (DEP) jumelé à plusieurs années d'expérience ;

- Avoir un bon sens de l'analyse ;

- Faire preuve de professionnalisme et être en mesure de respecter les échéanciers ;

- Avoir le sens de l'organisation développé ;

- Maîtriser la suite Office (Excel, Outlook) ;

- Faire preuve de rigueur et de dynamisme.


- Horaire de jour, de semaine ;

- Avantages sociaux (REER, assurances collectives) ;

- Salaire en fonction de l'expérience du / de la candidat(e).

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CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


GESTION RÉMABEC INC. est présentement à la recherche d'un(e) technicien(ne) comptable pour compléter son équipe au siège social. Sous la supervision du contrôleur, le/la titulaire s’assure de colliger toutes les informations financières de la filiale et assiste le contrôleur dans ses tâches. Le ou la candidat(e) aura comme responsabilités de :


- Participer à la préparation des états financiers mensuels ;

- Compléter les analyses financières de façon mensuelle, trimestrielle et annuelle ainsi que procéder aux écritures nécessaires de régularisation ;

- Entamer les écritures d’amortissement ;

- Préparer des documents pour les audits de fin d’année et recevoir les comptables externes ;

- Tenir à jour et contrôler les écritures comptables ;

- Participer à la constitution des budgets avec le contrôleur ;

- Vérifier et pointer les factures versus les chèques mensuels des filiales ;

- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Annonce publiée le 2 mai 2022 - Opérations forestières - Génie civil
Technicien(ne) en génie civil - Groupe Conseil Forchemex Ltée. - Opérations forestières - Permanent - Jour
Technicien(ne) en génie civil
Groupe Conseil Forchemex Ltée.
Opérations forestières
Permanent - Jour
Opérations forestières - Génie civil
1 à 2 années d'expérience
Opérations forestières
37 heures
Jour;
Dès que possible
2 mai 2022


- Diplôme d’études collégiales en génie civil ou équivalence ;
- Connaissance avancée du logiciel AutoCad et Civil 3D ;
- Connaissance en arpentage avec les équipements tels que station robotisée et GPS de précision ;
- Avoir une expérience en conception routière (un atout) ;
- Bonne gestion du temps et des priorités, à l’intérieur d’un travail d’équipe multidisciplinaire ;
- Démontrer de l’initiative et de l’autonomie ;
- Ouvert à des déplacements fréquents ;
- Posséder l’attestation de l’ASP Construction (atout).


- Avantages Sociaux ;

- Rémunération concurrentielle ;

- Horaire de 37.5 heures ;

- Horaire de travail modulable selon ses obligations.


Groupe-Conseil Forchemex Ltée, Filiale du Groupe Rémabec, est à la recherche de technicien(ne) en génie civil pour compléter son équipe. Votre principal mandat sera de participer à la conception et à la réalisation de différents projets routiers dans les secteurs forestiers, miniers et énergie de différentes envergures en collaboration avec notre équipe d’ingénieurs et de techniciens.

Vos responsabilités :

- Effectuer les relevés de terrain (topographiques, bathymétriques, TQC) ;
- Réaliser la conception de plans avec différents logiciels de dessin ;
- Faire le suivi de la réalisation des travaux selon les échéanciers et budgets fixés ;
- Vérifier la conformité des travaux en relation avec les plans et devis ;
- Tenir à jour les informations de relevés ;
- Assister les ingénieurs dans la conception et la réalisation de projets en équipe multidisciplinaire ;
- Assurer la gestion et la surveillance de chantier lors de la construction.

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Annonce publiée le 24 mars 2022 - Opérations forestières - Planification forestière
Technicien(ne) en géomatique - Bureau administratif Dolbeau-Mistassini - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - Jour
Technicien(ne) en géomatique
Bureau administratif Dolbeau-Mistassini
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - Jour
Opérations forestières - Planification forestière
1 à 2 années d'expérience
Saguenay Lac-Saint-Jean
40 heures
Jour;
Dès que possible
24 mars 2022


- Diplôme d’études collégiales en foresterie ;
- 1 à 3 ans d’expérience pour occuper le poste ;
- Diplôme d’études collégiales en géomatique constitue un atout ;
- Bonne maîtrise du français écrit ;
- Connaissance des logiciels de la suite office ;
- Connaissance des outils géomatiques et informatiques reliés au domaine forestier (GPS, photo aérienne, image satellite etc.) ;
- Connaissance du logiciel ARC GIS constitue un atout.


- Avantages sociaux ;
- Horaire de jour ;
- Ouverture au télétravail.
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CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour un salaire compétitif ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe


Rébec inc., filiale du Groupe Rémabec, est à la recherche d’un candidat pour le poste de technicien(ne) en géomatique. Sous la supervision du surintendant en foresterie, le/la titulaire du poste est responsable de veiller au suivi des éléments forestiers en cours d’opérations et à la fin de celles-ci. Il est aussi responsable de la préparation des fichiers reliés aux plans et rapports à fournir.

- Assurer la responsabilité du dépôt de la planification annuel (PRAN) dans le système PRAIF du MFPP;
- Assurer la responsabilité du dépôt du rapport annuel (RATF) dans le système guichet du MFPP;
- Faire le suivi de la coupe (cutover), des chemins et volume ;
- Effectuer la mise à jour des GPS (machine et contremaître) ;
- Faire le suivi des inventaires forestiers ;
- Traiter les différentes demandes provenant des camps ;
- S’occuper des rapports d’extraction des gravières ;
- Assurer la responsabilité de la production des états d’avancement (EATS) ;
- Calculer les distances moyennes de transport pour les secteurs BMMB et la PRAN ;
- Faire la mise à jour de la cartographie en forêt ;
- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Annonce publiée le 2 mai 2022 - Opérations forestières - Technicien forestier
Technicien(ne) forestier(ère) - Groupe Conseil Forchemex Ltée. - Opérations forestières - Permanent - Jour et fin de semaine
Technicien(ne) forestier(ère)
Groupe Conseil Forchemex Ltée.
Opérations forestières
Permanent - Jour et fin de semaine
Opérations forestières - Technicien forestier
Un atout
Opérations forestières
45 heures
Jour; Fin de semaine;
30 mai 2022
2 mai 2022


- Avoir de l’expérience de travail en région (un atout) ;
- Avoir de l’expérience en arpentage (un atout) ;
- Connaissance et utilisation d’un GPS de précision et station totale (un atout) ;
- Connaissance du logiciel ArcGIS (un atout) :
- Bonne gestion du temps et des priorités à l’intérieur d’un travail d’équipe multidisciplinaire ;
- Démontrer de l’initiative et de l’autonomie ;
- Ouvert à des déplacements ;
- Maîtrise du français parlé et écrit.


- Avantages Sociaux ;

- Rémunération concurrentielle ;

- Horaire de travail modulable selon ses obligations.


Groupe-Conseil Forchemex ltée, filiale du Groupe Rémabec, est à la recherche d'un(e) technicien(e) forestier(ère) pour compléter son équipe. Votre principal mandat sera de participer à la surveillance, l’arpentage et la gestion d’un chantier de construction de chemin d’accès aux ressources forestières de différentes envergures en collaboration avec l’équipe d’ingénieurs et de techniciens en place.

Vos responsabilités seront :

- Assurer la surveillance des chantiers de différents projets ;
- Effectuer les relevés terrain ;
- Tenir à jour les informations de relevés ;
- Assister les ingénieurs dans la réalisation de projets en équipe multidisciplinaire.

Soumettez votre curriculum vitae dès aujourd’hui au gcf@forchemex.ca accompagné d’une lettre de motivation.

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Annonce publiée le 10 mai 2022 - Opérations forestières - Technicien forestier
Technicien(ne) Forestier(ère) - Siège social, La Tuque - Mauricie - Permanent - Jour
Technicien(ne) Forestier(ère)
Siège social, La Tuque
Mauricie
Permanent - Jour
Opérations forestières - Technicien forestier
0 à 1 ans d'expérience
Mauricie
39 heures
Jour;
Dès que possible
10 mai 2022


- Détenir un diplôme en étude dans le domaine forestier (DEC ou BAC) ou dans un domaine connexe ;
- Idéalement posséder une année d’expérience pertinente en planification forestière ;
- Connaissance des lois, règlements, normes et enjeux applicables aux travaux forestiers ;
- Détenir un permis de conduire valide (classe 5) ;
- Connaissance de la suite Microsoft Office ;
- Connaissance de Arc-Gis ;
- Bonne forme physique ;
- Disponible pour des déplacements en forêt.


CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

- Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
- Pour la croissance constante de l’entreprise ;
- Pour les avantages sociaux ;
- Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
- Pour la flexibilité de l’entreprise ;
- Pour les possibilités de progression au sein du Groupe.


RÉBEC INC. est présentement à la recherche de candidats afin de combler un poste de technicien(ne) forestier(ère). Relevant du Chef Forestier région Mauricie le/la Technicien(ne) Forestier(ère) est chargé(e) de diverses tâches liées aux activités forestières de l’entreprise allant de la planification jusqu’aux rapports d’exécution des travaux forestiers.

Voici quelques-unes des tâches que devra accomplir le/la candidat(e) :

- Mettre à jour les base de données de l’avancement de la planification forestière ;
- Mettre à jour la base de données des suivis de l’harmonisation des activités forestières;
- Réaliser différentes prises de mesures d’inventaire sur le terrain à l’aide de GPS, appareils Android, Drones, rubans à mesurer, compas forestier etc. ;
- Participer aux calcul des compilations de volumes des inventaires forestiers ;
- Participer à la planification budgétaire des chantiers qui seront achetés au BMMB ;
- Réaliser les contours des travaux réalisé pour la confection des Rapports Annuels d’Intervention forestiers, Technique et Financier (RATF).

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Annonce publiée le 28 avril 2022 - Administratif - Technologie de l'information - support technique
Technicien(ne) informatique - Bureau administratif Dolbeau-Mistassini - Saguenay Lac-Saint-Jean - Permanent - Jour
Technicien(ne) informatique
Bureau administratif Dolbeau-Mistassini
Saguenay Lac-Saint-Jean
Permanent - Jour
Administratif - Technologie de l'information - support technique
1 à 2 années d'expérience
Saguenay Lac-Saint-Jean
39 heures
Jour;
Dès que possible
28 avril 2022


- DEC, AEC ou DEP en informatique ;
- Minimum de 2 années d’expérience ;
- Connaissances en réseau seront considérées comme un atout ;
- Des connaissances en programmation (scripts) seront considérées comme un atout.


- Assurances collectives ;
- Régime de retraite ;
- Véhicule fourni par l'employeur pour les déplacements professionnels.


Le Groupe Rémabec est présentement à la recherche d'un(e) technicien(ne) informatique. Sous la supervision du superviseur des infrastructures informatiques, le/la titulaire agit à titre de technicien informatique au sein de l’équipe projet à partir du bureau administratif de Dolbeau-Mistassini.

- Analyser, planifier et réaliser des projets informatiques dans nos différentes places d’affaires ;
- Configurer les équipements informatiques en lien avec les projets ;
- Effectuer du support technique sur la route lorsque nécessaire ;
- Assurer l’amélioration continue de nos installations ;
- Effectuer toute autre tâche connexe, sur demande.

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Bureau La Tuque

1053, boul. Ducharme
La Tuque (Québec)
G9X 3C3
819 523-2765

Bureau Dolbeau-Mistassini

424, avenue de la Friche
Dolbeau-Mistassini (Québec)
G8L 3M7
418 276-0392

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